Si alguna vez hubo un “avivamiento
a la latina” ahora se corre el riesgo de tener un
“envío misionero a la latina”. Por
esta razón hay que realizar un envío responsable
para que los misioneros cumplan con el ministerio al que
fueron enviados.
Deserción misionera
Los participantes del Congreso
Misionero Nacional realizado hace unos años en
Caxambu, Brasil, quedaron impactados al escuchar que el
75% de los misioneros brasileros enviados al campo habían
dejado el campo misionero durante su primer período
de servicio. Sin embargo en aquel momento no había
datos que pudiesen confirmar o negar tal aseveración.
Esto junto a otros factores movió a la Comisión
de Misiones de la Alianza Evangélica Mundial (WEA)
para emprender un estudio internacional con el fin de
descubrir y ayudar a corregir las causas de deserción
misionera.
El entonces presidente de COMIBAM
Internacional, Rudy Girón, fue designado coordinado
del proyecto llamado REMAP (Investigación para
determinar las causas de la deserción de misioneros).
Para ese fin se hizo una selección de 14 países.
El instrumento de investigación fue distribuido
a 453 agencias y entidades misioneras. Finalmente los
resultados se presentaron en un encuentro celebrado en
“All Nations College” de Inglaterra. Las conclusiones
y otros importantes trabajos se publicaron publicados
en el libro “Demasiado valioso para que se pierda”
editado por Guillermo Taylor y disponible en librerías
cristianas.
Síntesis de los
descubrimientos
El estudio en cuestión arrojó
los siguientes resultados:
- 4400 misioneros provenientes
de las 453 agencias estudiadas dejaron el campo entre
los años 1992-1994
- 71% de los mencionados dejaron
el campo por causas previsibles
- Las principales causas de deserción
misionera fueron:
- Niños (Incapacidad de
adaptarse a la nueva cultura, necesidades de educación,
salud, conducta).
- Salud: (problemas relacionados
con la salud física y/o psíquica)
- Falta de apoyo: (apoyo inadecuado
en oración y/o finanzas u de otro tipo de parte
de la base de envío. Ej. Problemas de inflación)
- Relaciones personales: (Problemas
de relación con los líderes o con compañeros
misioneros).
- Temas personales: (Auto-estima,
estrés, enojo, expectativas, soledad, soltería)
Características
del envío misionero responsable
1.- Preparación espiritual,
de carácter y ministerial
2.- Atención pastoral de
los obreros
3.- Énfasis en la capacitación
bíblica y misionera
4.- Proceso claro de orientación
y selección
5.- Participación activa
de la iglesia local
6.- Valorización del rol
de la entidad misionera
7.- Administración financiera
sólida
8.- Previsión para contingencias
9.- Estructura misionera bien establecida.
10.- Compromiso con el Reino de
Dios
11.- Expectativas realistas
Conclusión
No tenemos que enviar a toda persona
que llame a la puerta y diga que tiene una carga para
salir al campo misionero. Por lo menos no antes de reflexionar
en todo lo que significa enviar responsablemente. De otra
manera se puede caer en una imposición de manos
ligera. Ligera porque declara una bendición que
la persona no está en condiciones de recibir o
ligera, porque quienes lo hacen no tienen el compromiso
de respaldar de manera perseverante y a largo plazo su
envío inicial.
Con el mismo énfasis hay
que afirmar que no es cuestión de retrasar indebidamente
la salida de los misioneros esperando que ellos tengan
tal grado de madurez, preparación y unción
que nunca están listos para ser enviados.
Sin duda Dios tiene lugar para
todos en Su propósito redentor. Justamente quienes
reúnen todos los requisitos deseables están
tan establecidos en el ministerio local que no siempre
están dispuestos a salir. Los que fueron llamados
a enviar no tienes libertad para adelantar, tampoco retrasar,
el tiempo de salida. Juntos: iglesia, entidad, futuro
misionero y los que reciban en el campo tienen que asumir
las responsabilidades y privilegios de la labor misionera.
No quedemos lamiendo las heridas de las faltas pasadas,
tampoco las sacudamos como si nada hubiera pasado. Reflexionemos
juntos y planifiquemos para que nuestro envío sea
más numeroso y responsable que nunca.
* Daniel Bianchi es Director de
AMI, Agencia Misionera Internacional. Miembro de la Red
Misiones Mundiales.
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Tel: (011) 4864-2711 – Correo electrónico:
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